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真亮法律事務所林亮宇律師，獲邀於【月旦會計實務研究第7期】撰寫【租賃住宅市場發展及管理條例簡介】

發佈：2026/02/25

真亮法律事務所林亮宇律師，獲邀於【月旦會計實務研究第7期】撰寫【租賃住宅市場發展及管理條例簡介】

真亮訊息快遞1070724第二十七期

發佈：2026/02/25

好意為友人保管金錢，無端遭告詐欺，經真亮法律事務所林亮宇律師辯護，獲不起訴處分確定!
每個人一輩子一定都會有自己認為的【好朋友】，【好朋友】雖然沒有定義，但彼此之間應該至少有【互信】、【互助】、【互惠】的關係存在，也因此與好友相處的過程之間，有時除了感情的交流之外，也常常會有金錢上的往來，這時，也埋下日後糾紛的種子。近期真亮法律事務所承辦一個相關案件，當事人多年來常常為朋友理財，與朋友間也無話不談，某日朋友表示因為婚姻危機，希望將一筆錢暫時放在當事人名下，如果有好的投資也授權可以動用……(點我看更多. ..)

真亮法律事務所~感謝有您的肯定

發佈：2026/02/25

真亮法律事務所再次受當事人肯定!
真亮法律事務所承辦拆屋還地案件，辦理過程中深入研究相關法令、多次到場現勘環境，積極為當事人爭取權益。
並於案件終結後，仍協助當事人與對造洽談保障當事人之和解方案，使本件爭議圓滿落幕，深獲當事人肯定。

真亮訊息快遞1070703第二十六期

發佈：2026/02/25

公司聘僱高階主管，但試用期間未以身作則，考核不合格解雇依法有據
由於勞動基準法目前並沒有【試用期】的規定，但是僱佣員工可不可以訂定【試用期】，就法院的判決是肯定的，但是當然要注意不是一概而論的說有【試用期】就可以隨意終止勞動契約，還是必須經過一定的程序，符合法律、契約的規範之下，才能終止勞動契約。真亮法律事務所近期承辦一件勞資紛爭，僱主公司經營餐廳，聘僱一位高階主管，但主管於任職期間多次因未完成公司交辦工作、情緒控管不佳、對女同事不尊重、抽菸後服務顧客等行為，經公司負責人多次要求改善未果……(點我看更多. ..)